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| 工作地点： 广西南宁市西乡塘区 | 职位月薪： 6K-15K [参考工资] |
| 招聘人数： 11~20人 | 最低学历： 中专 |
| 年龄要求： 20-30岁 | 工作经验： 不限 |
| 招聘方式： 全职 | 刷新日期： 2020-01-13 |
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职位诱惑：
高晋升
挑战高薪
阳光团队
氛围融洽
交通便利
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岗位职责：
1、协调外部客户需求与内部服务之间的联结。
2、管理和领导由多人构成的客户服务团队。
3、对技术支持，客户服务人员进行行政，业务等方面的管理。
4、检查，核查，监督，控制市场人员的工作计划的执行与报表等文档工作的管理。
5、对销售目标，市场费用，人员费用进行统计分析。
6、监督客户服务人员进行客户档案资料的管理，并对客户进行评级。
7、负责年度客户满意度的调查与分析。
8、指导相关人员制作，统计，分析销售报表。
9、负责对驻外市场人员进行电话考勤，业绩考核。
岗位要求：
1、大专以上学历，营销专业优先。
2、两年以上行业销售管理经验，熟悉销售管理模式。
3、具有良好的文字编写能力和语言表达能力。
4、具有良好的电脑操作技能，能熟练使用各种办公软件。
5、有优秀的沟通协调能力，组织管理能力和执行力
6、有良好的职业道德，敬业精神和团队合作精神，诚实守信，为人正直。
晋升机制：
1、协调外部客户需求与内部服务之间的联结。
2、管理和领导由多人构成的客户服务团队。
3、对技术支持，客户服务人员进行行政，业务等方面的管理。
4、检查，核查，监督，控制市场人员的工作计划的执行与报表等文档工作的管理。
5、对销售目标，市场费用，人员费用进行统计分析。
6、监督客户服务人员进行客户档案资料的管理，并对客户进行评级。
7、负责年度客户满意度的调查与分析。
8、指导相关人员制作，统计，分析销售报表。
9、负责对驻外市场人员进行电话考勤，业绩考核。
岗位要求：
1、大专以上学历，营销专业优先。
2、两年以上行业销售管理经验，熟悉销售管理模式。
3、具有良好的文字编写能力和语言表达能力。
4、具有良好的电脑操作技能，能熟练使用各种办公软件。
5、有优秀的沟通协调能力，组织管理能力和执行力
6、有良好的职业道德，敬业精神和团队合作精神，诚实守信，为人正直。
晋升机制：
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联系人：张女士 | 职务：人事经理 | 所在部门：人事部 |
| 联系电话： | |||
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